Dyrektor Zespołu Szkolno – Przedszkolnego w Gniewoszowie ogłasza nabór na zorganizowanie stażu
Nazwa stanowiska: pomoc kuchenna
O zatrudnienie w ramach stażu może ubiegać się osoba, która spełnia następujące wymagania.
Wymagania niezbędne:
-
Status osoby bezrobotnej, kwalifikującej się do odbycia stażu.
-
Obywatelstwo polskie.
-
Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z praw publicznych.
-
Niekaralność za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
-
Wykształcenie zawodowe lub średnie kierunkowe pozwalające wykonywać zawód pomocy kuchennej.
-
Status bezrobotnego – Profil II.
Zakres wykonywanych zadań:
-
pomoc w obróbce wstępnej warzyw i owoców oraz wszelkich surowców do produkcji posiłków, nauka odpowiedniego zabezpieczenia produktów przed i podczas obróbki,
-
oszczędne gospodarowanie produktami,
-
pomoc w rozdrabnianiu warzyw i owoców i innych surowców z uwzględnieniem wymogów technologii i instrukcji wykorzystywanych maszyn gastronomicznych,
-
przygotowywanie potraw zgodnie z sugestiami kucharki i intendenta,
-
mycie i wyparzanie naczyń stołowych i kuchennych,
-
pomoc przy porcjowaniu i wydawaniu posiłków,
-
dbałość o stan wykorzystywanego sprzętu i narzędzi,
-
utrzymanie czystości i dezynfekcji sprzętu i narzędzi znajdujących się w pomieszczeniach kuchennych,
-
wykonywanie innych poleceń intendenta i dyrektora placówki,
-
sprzątanie sal przedszkola.
Warunki pracy na stanowisku:
Stanowisko pracy zlokalizowane w budynku Zespołu Szkolno – Przedszkolnego w Gniewoszowie. Budynek nie jest dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych, bez windy, potrzeba przemieszczania się po schodach.
Wymagane dokumenty:
-
Życiorys (CV).
-
List motywacyjny.
-
Kserokopia świadectw, dyplomów potwierdzających wykształcenie.
-
Kserokopia zaświadczeń o ukończonych kursach i szkoleniach.
-
Kserokopia innych dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje i umiejętności.
-
Oświadczenie o niekaralności za popełnione umyślne przestępstwo skarbowe lub ścigane z oskarżenia publicznego.
-
Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla celów rekrutacji.
-
Inne, które kandydat uzna za ważne dla jego przyszłej pracy.
Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny i CV powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2016 poz. 922) oraz ustawą z dnia 21.11.2008r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2016. poz. 902)”.
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętych kopertach opatrzonych adnotacją: „ Nabór na stanowisko: stażysta ” w sekretariacie Zespołu Szkolno – Przedszkolnego w Gniewoszowie, ul. Konopnickiej 19, 26-920 Gniewoszów w nieprzekraczalnym terminie do dnia 9 września 2016 r.
Aplikacje, które wpłyną po wyżej wskazanym terminie nie będą rozpatrywane.
Inne informacje:
Kandydaci, którzy spełniają wymagania formalne określone w ogłoszeniu o naborze zostaną poinformowani o terminie rozmowy kwalifikacyjnej.
Informacja o wynikach naboru zostanie upowszechniona w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Gminy Gniewoszów oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu Gminy Gniewoszów.
Dyrektor zastrzega sobie prawo zamknięcia postępowania konkursowego bez wyboru któregokolwiek z kandydatów na stanowisko.
Gniewoszów, dnia 01 września 2016 r.